Ejecutivo comercial de cliente corporativo.

Para TINGA es de suma importancia conocer y comprender la realidad de cada uno de los usuarios de TINGABENEFITS para cumplir con su propuesta de valor. Requerimos de un excelente profesional que aplique todos sus conocimientos para cambiar vidas de personas a partir de la elaboración de vínculos comerciales robustos, honestos y transparentes con empresas que busquen brindar beneficio y compensación a sus trabajadores por medio de TINGA

La vinculación de clientes corporativos darán valor a TINGA en el mercado, debido a que nuestra misión y propuesta de valor podrá expandirse en el contexto nacional.


Requisitos

Formación académica: se requiere a una persona con formación en habilidades y competencias comerciales y/o estudios en Negocios y finanzas internacionales, administración de empresas y mercadeo.
Deseable: tener experiencia en funciones relacionadas, una red de contactos comerciales extensa y estable, tener experiencia o formación en el seguimiento y gestión de documentos contractuales, habilidades y conocimientos en el manejo de herramientas ofimáticas.
Experiencia laboral: comercialización y promoción de los productos de la empresa, encargado de prospectar y buscar clientes potenciales a nivel corporativo, presentación de proyectos, seguimiento de clientes, expansión del producto en el mercado, lograr cierres de contratos. Alcanzar sus objetivos y metas de ventas.
Competencias: Habilidades blandas y comunicativas, orientación hacia el servicio, orientación hacia resultados, persistencia, trabajo bajo presión y manejo de la frustración.
Edad: 25 a 40 años.


Funciones

Reconocer y comprender las características, propiedad y facultades del producto de TINGA para las empresas.
Comprender y analizar la caracterización de perfil del potencial cliente corporativo para TINGA para prospectar potenciales clientes.
Buscar y realizar primer contacto con clientes potenciales del producto de TINGA.
Generar y exponer oferta comercial de TINGA, resaltando la propuesta de valor y beneficios que tiene la implementación de los programas de fidelización.
Realizar seguimiento, por medio de monitor de negocios, de los avances comerciales que que se generen.
Pactar vinculo comercial con la empresa, asociación y/o cooperativa por medio de aspectos contractuales.
Realizar visitas presenciales y virtuales a las instalaciones de las empresas, asociaciones y/o cooperativas.
Cumplir con los objetivos de venta asignados y propuestos por la compañía.


Información adicional

Tipo de contrato: obra y labor / termino fijo / termino indefinido.
Salario: a convenir
Bonificación: bono por cumplimiento de metas.
Horario: Lunes a viernes 7:00 am a 5:30 pm

Categoría del Trabajo: Comercial
Tipo de Trabajo: Tiempo completo
Lugar de Trabajo: Bogotá D.C

Solicitar este empleo

Archivo permitido: .pdf